רהול ווהרה, מייסד סטארט-אפ הדוא"ל סופרהיומן: "המוצר שלנו מתוכנן ליצירת תחושת זרימה, למנוע כל הסחת דעת. תגובתיות איטית במייל יכולה לפגוע במוניטין, לחסום את הצוות, או להביא להחמצת עסקה או מועמד טוב לעבודה"

דויסט הוקמה כחברה מבוזרת מיומה הראשון, מעולם לא גייסה הון ממשקיעים ומכריחה את עובדיה לצאת ל-40 ימי חופשה בשנה ■ המנכ"ל, אמיר סאליפהנדיק, מסביר כיצד הוא מקבל אנשים לעבודה, ולמה מנהלים עדיין מתוכנתים למדוד עובדים כאילו הם במפעל

נתוני מקומות ההדבקה שפירסם משרד הבריאות אינם מעניקים תמונה מלאה, מפני שאינם יחסיים ■ על מנת שהנתונים יהיו יעילים, צריך לבדוק את מספר החולים המאומתים לעומת מספר האנשים שהשתתפו באותו הזמן בפעילות זהה

סטאק-אוברפלואו הפכה מזמן לסטנדרט אצל המפתחים - המקום שאליו הולכים כאשר נתקעים עם בעיה ללא פתרון ■ המייסד, ג'ואל ספולסקי, מדבר בכנס Technovation על הקמת חברה מבוזרת מיומה הראשון, למה כדאי להשקיע באוזניות לגיימרים, ולמה הוא מפתח פתרון שיאפשר לומר 'תודה'

לאחר שתחילה הודיע כי יעניק להוט פטור מלא מפריסת סיבים, המשרד קבע להוט חובת פריסה של 30% בעקבות הלחץ הציבורי • הערכה: לחובה אין משמעות כלכלית מפני שהוט ממילא צפויה לפרוס בשיעור גבוה יותר כדי להצדיק את המהלך כלכלית

יוני לוקסנברג, מנכ"ל ומייסד משותף של אלמנטור בכנס טקנוביישן: "הקורונה נתנה לשוק האינטרנט דחיפה מאוד גדולה אחרי ששנים הוא היה מאוד יציב". גם עסקים קטנים שמבוססים על קהל שמגיע מהרחוב ו'מה להם ולאינטרנט?' - הבינו

ויניצקי הגיע לבנק הפועלים לפני שש שנים כדי להקים את מערך ההייטק • קודם לכן היה שותף בקרן ההון סיכון אתגר

רשות החדשנות הציגה נתונים על הפיטורים והצמצומים בהיי-טק בוועדה לביקורת המדינה ■ 43% מהחברות הוציאו עובדים לחל"ת, וחברות רבות דיווחו על פגיעה בהכנסות ועצירה בהשקעות בסטארט-אפים צעירים ■ "חייבים לנצל את התקופה ולהכשיר יותר עובדים ערבים וחרדים להיי-טק"