משרד הכלכלה מפרסם את מפרסם את מדד ידידותיות הבנקים לעסקים קטנים ובינוניים לשנת 2021. לפי המדד, הבנקים מרכנתיל ומזרחי טפחות ממשיכים להיות הבנקים הידידותיים ביותר לעסקים הקטנים והבינוניים. לפי המדד, בשנה האחרונה ירד שיעור האשראי לעסקים קטנים מסך האשראי העסקי ב 1.8 נקודות אחוז. עוד עולה מהמדד כי ישנה ירידה של כל הבנקים (למעט מזרחי טפחות) בהיקף ההכנסות מריבית ביחס לאשראי לעומת השנה שעברה, בשל השפעות הקרן בערבות מדינה וכי ניתן לראות ירידה באשראי בסיכון כתוצאה, בין היתר, מגידול הפעילות העסקית במשק לאחר משבר הקורונה. בנוסף, עולה מהנתונים כי ישנה עליה במחיר האשראי ביחס לסיכון ירידה עקבית בנטל התפעולי של שלוש שנים ברציפות.

ברשת מכללות אורט פיתחו תכנית ייחודית להנדסאים בשיתוף חברת beta הבנויה מסדנאות המכשירות את הסטודנטים לאתגרי שוק העבודה. אייל, סטודנט במכללת אורט קריית ביאליק במסלול מכונות: "קיבלתי המון כלים שסייעו לי לזהות את החוזקות שלי, למדתי איך לשווק את עצמי לעצמי"

אנחנו בישראל מושפעים רבות מבחינה תרבותית מארצות הברית, וכמעט כל דבר שמצליח באמריקה מגיע במוקדם או במאוחר גם לישראל. אחת התופעות שעושה עליה לארץ בימים אלו, היא מהפכת ה-Web 3.0 וה-NFT שעושה את צעדיה הראשונים בישראל. נכון, אמנם קשה לקבוע שה-NFT אכן קנה אחיזה יציבה בישראל, והתחום לא מעורר ולו שבריר מהעניין שהוא מעורר במקומות כמו לוס אנג'לס או עמק הסיליקון; עם זאת, כבר אפשר לראות שמתפתחת לה סצנה ישראלית של פרויקטים בתחום ה-NFT וקהילות שונות בפייסבוק, טוויטר ובדיסקורד. כמו כן, ניתן לראות כבר כמה מותגי מיינסטרים ישראלים, שהשיקו NFT בעצמם. אספנו כמה דוגמאות מעניינות לפרויקטים כאלו.

הסיפור הבא היה יכול להיות מקוטלג בקלות רבה מדי כעוד סיפור על יחסה הבעייתי של המדינה לעצמאים, רובם בעלי עסקים קטנים שנאבקים כדי לשרוד כלכלית. אלא שנדמה שהוא מבטא הרבה יותר מכך, בעיקר את התנהלותה של הממשלה הנוכחית - שמצהירה חגיגית מעל לכל במה שהיא תפצה ותשפה (כך גם חגגה בשעתו את ההחלטה ההיסטורית לשפות עצמאים בגין ימי בידוד בקורונה), לבין ההתעמרות, ממש כך, בעצמאים הקטנים שלא תמיד מודעים לפרוטוקול הדרקוני שקבעה המדינה - ומוצאים עצמם ללא פיצויים. אז כן, העצמאים שוב מרגישים שצוחקים להם בפנים. תשאלו את ריקי, אם חד הורית לשניים, שניסתה לקבל מהמדינה את דמי הבידוד והמחלה שהבטיחו לה ולחבריה, בעלי העסקים הקטנים והבינוניים - ולמרות שישבה בבית כמעט חודש שלם, הודיע לה ביטוח לאומי שלפי החוק, לא מגיעה לה אגורה.

פלטפורמת ההמלצות הבינלאומית אאוטבריין [Outbrain] מודיעה על מינויו של אביעד רוה למנהל מערך המכירות וניהול הלקוחות האזורי [Head of Sales & Account Management] של החברה בישראל ובמזרח התיכון. רוה הוביל בשנים האחרונות את מערכי הפיתוח העסקי, המכירות וניהול הלקוחות של חברת הדיגיטל Total Media. בתפקידים קודמים שימש כמנכ"ל חברת רכש המדיה Green Media Digital, וכ-Head of Programmatic של קבוצת Ynet. בתפקידו החדש יהיה אחראי רוה על ניהול מערך המכירות וניהול לקוחות בפעילות אאוטבריין בישראל וכן במזרח התיכון, אפריקה ורוסיה, הן מול לקוחות מקומיים והן מול לקוחות בינלאומיים.

תכנית ההכשרה Space Cadets של חברת AppsFlyer יוצאת לדרך. התכנית תכשיר סטודנטיות וסטודנטים למדעי המחשב ולהנדסת תוכנה. במסגרת התוכנית הסטודנטים יגוייסו לחברה במשרת סטודנט, Software Developer, כעובדי החברה וייהנו ממלגת לימודים, ועבודה שמאפשרת שילוב בין חיי הייטק לחיים סטודנטיאליים ב-50% משרה. לאחר פסח, ב-24 באפריל, יתקיים במשרדי חברת AppsFlyer בהרצליה ערב חשיפה לתוכנית, בו יספרו סטודנטים ב-AppsFlyer על חווית העבודה ומנהלות ומנהלים מגייסים יעבירו סשנים עם טיפים לראיונות ותהליך הגיוס. "מדובר בתכנית חדשה שבאה לתת מענה לפרדוקס הג'וניורים שכרגע מדובר רבות בתעשייה. בתקופה בה אתגר גיוס הטאלנטים מראה אותותיו אנחנו מבינים שיש מקום לגייס ג'וניורים וג'וניוריות עם הרבה כישרון, רעב ללמוד וכמובן שיוכלו לתת הרבה ערך לחברה". מספר יונתן הירש, ראש קבוצה ומיוזמי התכנית בחברה.

לאחר השלמת סבב גיוס seed מכריזה איטרניטי על מספר מינויים חדשים של תפקידי מפתח בהנהלת החברה - החברה מינתה את לירון גבע לתפקיד ה CMO ואת ניב אליהו לתפקיד VP Product. איטרניטי היא חברת סטרטאפ ישראלית שהוקמה מתוך חזון לתת לסיפור החיים של כל אדם משמעות, באמצעות טכנולוגיה. הפלטפורמה של איטרניטי, מאפשרת במספר צעדים פשוטים, לכל אחד, ליצור אתר הנצחה מותאם אישית המספר את סיפור החיים של המונצח. אלפי ישראלים בחרו להנציח את יקריהם שהלכו לעולמם באמצעות האתרים של החברה וכך לשמר לנצח את הזכרונות וסיפור החיים שלהם .

הסטארט-אפ vHive, שפיתח מערכת המאפשרת לייצר עותק דיגיטלי של נכס פיזי באמצעות צילום מרחפנים אוטונומיים, מגייס 35 עובדים ועובדות בישראל ובחו"ל למגוון של משרות, ובהם מפתחי פולסטאק, מפתחי תוכנה למובייל, מפתחי ואנשי בקרת איכות ואוטומציה, ניהול שותפים, ניהול פרוייקטים וניהול מכירות ולקוחות עם התמחות בתוכנה וטלקום באסיה, אירופה ובאמריקות. ויהייב החלה לפעול ב- 2017 על ידי יריב גלר, מנכ"ל החברה ולשעבר סמנכ"ל השיווק בקומברס ותומר דניאל, סמנכ"ל טכנולוגיה, שעבד קודם לכן באינטל כמוביל טכני וארכיטקטורת תוכנה. החברה גייסה עד כה 36.5 מיליון דולר ומעסיקה כיום 30 עובדים במטה בהרצליה פיתוח וברחבי העולם. בין לקוחות החברה דויטשה טלקום, שאף השקיעה בחברה וכן חברות כגון SBA, Phoenix Tower International, Bechtel.